SOFRIMENTO X BEM ESTAR SUBJETIVO NO TRABALHO: UM ESTUDO DO FILME O DIABO VESTE PRADA
Palavras-chave:
adoecimento. subjetividade. organizações. psicologia.Resumo
O presente trabalho propõe uma discussão a respeito dos aspectos psicológicos do sujeito frente às relações estabelecidas no ambiente de trabalho e como elas influenciam na subjetividade. O objetivo é ressaltar principalmente o impacto do ambiente organizacional no cotidiano do sujeito e de que forma isso desencadeia adoecimento psíquico prejudicando suas relações profissionais e pessoais. O emprego é parte fundamental da vida do sujeito, visto que está associado não somente ao ganho financeiro, mas também à construção do que o indivíduo é e o que representa para a sociedade. Neste viés, as organizações enxergam o sujeito somente como um meio de produção, não levando em consideração a totalidade do ser humano, fator que pode desencadear desgosto e falta de motivação no colaborador. A busca por resultados eficazes e as condições de trabalho em que o sujeito está inserido muitas vezes deixam a desejar quanto à preocupação com a saúde mental e bem-estar do colaborador, acarretando em sofrimento psíquico e desenvolvendo doenças ocupacionais. Nesse sentido, a psicologia organizacional visa agregar estratégias viáveis que garantam aos colaboradores melhorias no ambiente de trabalho, bem como alavancar seu desempenho de forma que desenvolva melhores resultados para a organização, visto que a maioria das delas não têm um treinamento digno antes de escolher quem deve ocupar determinado cargo ou até mesmo se há competência para exercê-lo.
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